日本リックの未経験から始めるインフラエンジニアに興味をもっていただきありがとうございます。
このページでは日本リックやインフラエンジニアの仕事について詳しく紹介します。5分ほどでお読みいただける内容ですので、よろしければ最後までご覧ください。
日本リックってどんな会社？
日本リックは1984年創業の総合人材サービス会社です。
「人材サービス」と「介護サービス」の2つの事業を行っています。
インフラエンジニアってどんな仕事？
まずはインフラエンジニアについて、仕事内容や仕事をする上で必要なスキル、キャリアパスについて紹介します。
インフラエンジニアの仕事内容
インフラエンジニアとはITエンジニアの一つで、ITインフラを作る仕事です。電気・水道・ガスなどの生活に欠かせないものをインフラと呼ぶように、ITサービスに欠かせないネットワークやサーバーのことをITインフラと呼びます。
たとえば、画像や動画投稿型のSNSなどは、ユーザーが投稿した写真や動画などがサーバーに保管され、そのサーバーがネットワークに繋がることで実現しています。会社のホームページ、通販サイト、スマホゲームなどのWebページやアプリも仕組みは同じです。
インフラエンジニアは、こういったITサービスの規模や通信量などを考え、最適なITインフラを作る仕事です。人々の生活に関わる、規模が大きく社会貢献度が高い仕事に携われるのがインフラエンジニアのやりがいです。
インフラエンジニアにはどんなスキルが必要？
インフラエンジニアには、「技術スキル」と「ヒューマンスキル」の2つのスキルが必要です。
技術スキル
ネットワークやサーバー技術に関する概念の理解や、回線・ルーター・スイッチなどのネットワーク機器操作、基本的なサーバー操作、Windows・Linux・UnixなどのサーバーOS知識などのスキル。
ヒューマンスキル
ヒアリング力・伝える力などのコミュニケーション能力、納期や作業スケジュールの管理力・調整力、信頼関係を築く力、プロジェクトを見渡すマネジメント力などのスキル。
インフラエンジニアのキャリアパス
インフラエンジニアのキャリアパスとして、「スペシャリスト」と「ゼネラリスト」の２つがあります。
スペシャリスト
専門技術を極めていく働き方。様々な現場やプロジェクトを経験して知識とスキルを追求していくことでその道のスペシャリストを目指します。運用保守→構築→設計
とキャリアを積んだり、ネットワークとサーバーのどちらも経験しながら総合力を磨いていくキャリアなどがあります。
ゼネラリスト
チームを率いてプロジェクトを管理していく働き方。チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの目的を達成するために働きます。クライアントとの交渉やチームの編成、スケジュール管理、メンバーの育成など、広い視野をもってプロジェクトを管理していきます。
日本リックでの働き方の特徴
日本リックのインフラエンジニアは、当社の正社員としてクライアント企業や受託プロジェクト先に常駐勤務する働き方です。転勤や希望職種以外へのジョブローテーションがないのが特徴です。（※ITエキスパート職と呼びます）
日本リックのインフラエンジニアと正社員総合職の違い
| 日本リックのインフラエンジニア | 正社員総合職 | |
|---|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本社、および東京・埼玉・神奈川・千葉の当社取引先（転勤なし） | 全国の支店（転勤の可能性あり） |
| 職種 | 自分で希望職種を選べる（職種が変わる異動なし） | 希望職種を考慮されるが、適性・能力をみて会社が配属を決める（職種が変わる異動の可能性あり） |
| 給料 | 月給制 | 月給制 |
| 賞与 | あり | あり |
| 昇給 | あり | あり |
| 社会保険 | 完備 | 完備 |
| 退職金制度 | あり | あり |
※ クライアント先での業務が終了した場合や希望条件に合う配属先が見つかるまでの期間などで一時的に別業務をお願いする可能性があります
どんな会社で働くの？
勤務先となるクライアント企業は、上場している大手企業や有名企業をはじめとして、IT・通信業界のクライアント、一般企業のIT部門などになります。
（就業先プロジェクトの例）
- 大手通信キャリアでのネットワーク設計・構築・運用（飯田橋）
- 大手通信キャリアでのネットワーク構築（新宿）
- ITインフラ会社でのネットワーク運用（浜松町）
- 研究機関でのネットワーク運用（和光市）
- 大手IT企業でのサーバー運用（品川シーサイド）
- ソフトウェア会社でのサーバー運用（浜松町）
- ソフトウェア会社でのサーバー構築・運用（田町） など
あなたの希望や適性を考慮した上で配属先を決定します。日本リックの先輩社員が働いている現場も多いです。
どんなキャリアになるの？
日本リックに入社後は、未経験でも安心してできるネットワークエンジニアの運用保守のお仕事から始めていただくことが多いです。
その後は定期面談をしながら、あなたの興味やスペシャリスト志向かゼネラリスト志向か、経験・スキルを活かせるキャリアなど、相談しながら一緒にキャリア作りをしていきます。
仕事をしていく中で、インフラエンジニアとしてキャリアをスタートしたものの「やっぱり自分には合わないな」というときはその他の職種へのキャリアチェンジも相談できるので安心です。
エンジニア同士の交流も多いです
エンジニア同士の交流やスキルアップ、知見を広げるために、勉強会を開催したり、帰社日を設けています。 »過去に開催したITエンジニア交流会はこちら
日本リックの研修制度
日本リックでは未経験からインフラエンジニアを目指す方向けに、入社時にインフラエンジニアに必要な基礎スキルを身につけられる研修をしています。研修期間は学習ペースや配属先の状況に合わせて1か月間～3か月間です。
1. インフラエンジニア基礎研修
Office基礎、コンピュータ基礎、ネットワーク基礎を学べます。座学と実機を使った実践研修で学べる、インフラエンジニアへの第一歩が踏み出せるカリキュラムになっています。
2. CCNA取得に向けた研修カリキュラム
| ネットワークの基礎知識 | ネットワークの機能と種類、進数変換 |
|---|---|
| 通信のルール | プロトコルの役割・OSI参照モデルなど |
| 物理層の役割 | ケーブルの種類・ハブの機能 |
| データリンク層の役割 | イーサネットの仕組み・スイッチの機能など |
| ネットワーク層の役割 | ルーティングの仕組み・ルーティングテーブルなど |
| トランスポート層の役割 | TCPとUDP・ポート番号など |
| ネットワーク層のプロトコル | IP・ICMP |
| IPアドレッシング | ネットワークアドレスとホストアドレス・IPv6アドレスなど |
| TCP/IP通信の流れ | ARP通信 |
| ネットワーク変換 | NAT・パケットフィルタリングなど |
| ACL | 標準ACL・拡張ACLなど |
| ネットワーク設計 | 設計手順・物理・論理構成図など |
| PCのネットワーク設定 | IPアドレスの設定・設定IPの確認など |
| 実習 | 実機での構築演習・疎通確認 |
3. LPICレベル1取得に向けた研修カリキュラム
| Linuxのアーキテクチャ | ハードウェア設定の構成・ランレベルの変更など／Linuxアーキテクチャの問題演習 |
|---|---|
| Linuxのインストールとパッケージ管理 | ハードディスクのレイアウト設計・ソフトウェアのインストールなど／パッケージ管理実習 |
| GNUとUnixコマンド | シェル・基本的なファイル管理操作など／各コマンドの動作確認実習 |
| デバイス・Linuxファイルシステム・ファイルシステム階層標準 | パーティションとファイルシステムの作成・アクセス権の設定など／アクセス権の確認と設定 |
| シェルスクリプト | シェル環境のカスタマイズ・データベースとSQLなど／シェルスクリプト作成実習 |
| ユーザインターフェイスとデスクトップ | ディスプレイマネージャの設定など／ユーザインターフェイスとデスクトップの問題演習 |
| システム管理① | ユーザーとグループの管理・ジョブスケジューリングなど／アカウント関連各種設定実習 |
| システム管理② | システムログの設定・メール管理など／システムログ確認実習 |
| ネットワークの基礎 | TCP/IPの基礎・ネットワークのトラブルシューティングなど。ネットワークの基礎問題演習 |
| システムのセキュリティ | ホストレベルのセキュリティ・OpenSSHなど。パスワードや権限設定・確認実習。 |
| DNSサーバー | DNSサーバーの基本的な設定・BIND基本設定など。DNSサーバーの構築実習。 |
| Webサービス | WEBサーバーの実装・Apacheのインストールなど。WEBサーバーの構築。 |
| 電子メールサービス | 電子メールサーバーの使用・SMTPサーバー運用管理など。メールサーバーの構築実習。 |
| 実習 | 各種サーバーの構築実習 |
※研修カリキュラムは変更の可能性があります
日本リックで働く10のメリット
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メリット1充実の研修があるから未経験でも無理なく始められる
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メリット2配属後も毎月面談のしっかりサポートがあるから安心
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メリット3キャリアを選べるから自分の理想のキャリアが叶う
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メリット4夜勤がないから女性でも無理なく働ける
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メリット5月給制だから収入が安定する
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メリット6賞与年2回、昇給年1回
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メリット7社会保険完備、福利厚生充実、退職金制度あり
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メリット8残業少なめ、土日祝日休みだからプライベートも充実（※1）
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メリット9交通費も全額支給（※2）
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メリット10産休・育休取得実績多数！の取りやすい環境だから長く働ける
※1 全社参加の会議で年2回（3月・9月）土曜日出勤あり
※2 月額上限35,000円
数字で見る日本リック
- 男女比率
71%:29% - 平均年齢
34.5歳 - 年代別割合
20代40% 30代28%
40代16% 50代16% - 新卒・中途割合
新卒13%:中途87% - 平均残業時間
月8.1H - 有給取得日数
年13.0日
※2023年4月1日時点、2022年度実績
日本リックの先輩の前職はさまざま。営業、事務、自動車整備士、トラックドライバー、警備員、造船所、歯科助手、料理人、教師など、IT系職種未経験からスタートした人も多くいます。
応募～配属までの流れ
STEP1 応募/書類選考
まずは募集要項を確認してエントリー。
書類選考では、「あなたが過去にどのような仕事や取り組みをしてきたか」や、「今後のキャリア志向」などを基準に判断させていただきます。そのため、履歴書と職務経歴書にはあなたのことが分かるように、できるだけ詳しく書いてください。
仕事以外で勉強した内容や成果物なども評価対象ですので、自己学習した内容や作品のURL、ポートフォリオなど、具体的にまとめて提出してください。
※合否にかかわらず1週間程度で結果をご連絡いたします
STEP2 一次面接/適性検査
一次面接を日本リック東京オフィス（飯田橋）で実施します。
面接ではIT部門の社員が数名同席する予定です。また、性格適性検査を行います。
※ Web面接になる可能性があります
STEP3 二次面接
二次面接を日本リック東京オフィス（飯田橋）で実施します。
当社役員による面接を行います。
※ 疑問点や入社にあたって不安なことなど遠慮なく聞いてください
※ 応募者が多数の場合など、状況により三次面接となる場合がございます
STEP4 内定
二次面接を通過された方に内定のご連絡をさせていただきます。
入社の意思や、条件面、入社日などを確認した上で、問題なければ正式に入社決定となります。
STEP5 入社/研修
入社後は2ヶ月～3ヶ月間の研修を受けていただきます。
座学やOJTを通してIT全般のことや、ネットワークの基礎知識を学んでいただきます。研修の最後はCCNA取得が目標です。
STEP6 配属先決定
ご希望や適性などをもとに、あなたに合った配属先を決定させていただきます。
配属先が決まったら、いよいよクライアント先でお仕事スタート。配属後は毎月面談を実施してキャリアについて一緒に考えていきます。
不安なこと、悩んでいることなどがあればいつでも相談してください。
※応募から内定まで最短2週間を予定しています
※面接日程や入社日など相談可能です
日本リックのインフラエンジニアがおすすめな人
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おすすめな人1未経験でもインフラエンジニアにキャリアチェンジしたい
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おすすめな人2しっかり研修を受けてから仕事を始めたい
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おすすめな人3プライベートの時間も大切にしたい
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おすすめな人4スキルアップしながらキャリアを作っていきたい
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おすすめな人5きちんと評価されたい
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おすすめな人6土日祝日休みの職場で働きたい
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おすすめな人7産休・育休が取りやすい環境で働きたい
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おすすめな人8雇用も収入も安定した環境で長く働きたい